Reguły, zasady, otoczenie i forma
Każdego dnia w Twojej firmie zajmujesz się setkami i tysiącami różnych spraw. Podejmujesz wiele decyzji. Wiele spraw rozwiązujesz jakby mimochodem, nie zauważając, że to Ty nimi zarządzasz. Jeszcze więcej zagadnień i zdarzeń umyka Tobie. Te sprawy ciągle Ciebie otaczają, ale Ty w ogóle się nimi nie zajmujesz.
Wyobraź sobie, ile pomysłów, idei mogłoby się rozwinąć w kwitnące przedsięwzięcia, gdybyś tylko się nimi zajął. Gdybyś zwrócił na nie uwagę. Gdybyś porzucił rutynowe codzienne czynności, aby móc stworzyć miejsce na kreatywność. Gdybyś zadbał o produktywność pracy zespołowej.
Już z pewnością zapomniałeś, kiedy ostatni raz miałeś czas, w którym siedziałeś w wygodnym fotelu i poświęciłeś się temu, by Twoje myśli swobodnie przenikały do Twojej świadomości. Aby wolne, nieskojarzone z niczym słowa i frazy swobodnie pozwalały łączyć się z Twoją wiedzą i doświadczeniem, tworząc nowe pomysły.
Tak, kiedy miałeś na to czas po raz ostatni? a
Kiedy mieli na to czas członkowie Twojego zespołu?
Co zrobiłeś, aby zadbać o produktywność pracy zespołowej?
Ale to jest na wyciągnięcie ręki i to tylko od Ciebie zależy, czy Ci się uda. Czy poświęcisz czas na rutynowe codzienne czynności, czynności, które muszą być wykonane, aby Twoja firma mogła sprawnie funkcjonować, ale wykonanie ich nie powoduje, że jesteś w stanie tworzyć rzeczy wielkie. Tylko znajdując czas na działania związane z przyszłością, jesteś w stanie rozwijać swoją firmę w sposób efektywny. Nie ma innego sposobu. Może powinieneś zadbać o produktywność pracy zespołowej?
Codzienny natłok wielu spraw na pewno powoduje, że jesteś zmęczony i znużony. Ale, każdego dnia, wykonując codzienne rutynowe zadania, oddalasz się od chwili, w której będziesz mógł powiedzieć, że tworzysz wspaniałą firmę.
Tworzę firmę moich marzeń, spójną i wydajną. Dbam o produktywność pracy zespołowej. Tworzę wartość dla klientów, bez której oni nie mogą funkcjonować.
Aby to uczynić, powinieneś mieć z jednej strony elastyczne środowisko pracy, a z drugiej stworzyć firmę, w ramach której będziesz mógł rozwijać Twoje idee. Oba te zagadnienia są bardzo łatwe do zorganizowania. Elastyczne środowisko pracy stworzysz poprzez skupienie zadań w ramach Twojej firmy na kluczowych czynnikach. Wykorzystując aplikację usprawniającą procesy biznesowe, stworzysz produktywną firmę. Firmę, w ramach której powstanie środowisko do rozwijania twórczych idei.
Nie zapomnij o „pillow room”, czyli miejscu w firmie, w którym każdy czuje się swobodnie. Osoby w nim przebywające siedzą, leżą na porozrzucanych wszędzie poduszkach – stąd nazwa. Każdy może przyjść do takiego pomieszczenia, ze swoją książką, laptopem, tabletem i pracując, tworzyć nowe rozwiązania. Bez stresu, bez telefonów, bez zegara. Po prostu, Twoi pracownicy i ich myśli. To jest miejsce, w którym powstają najlepsze rozwiązania, które spowodują, że twoja firma stanie się bardziej produktywna. Miejsce, które przyczyni się aby wzrosła produktywność pracy zespołowej.
Stworzyłeś już właściwe środowisko pracy. Teraz powinieneś jeszcze stworzyć ramy, w których Wszyscy będziecie pracować. Stworzenie ram pozwoli uniknąć problemów w przyszłości i pozwoli również wszystkim swobodniej pracować. Przez ramy określające środowisko pracy rozumiem sposób, w jaki pracujecie. Czy nastawiasz się na kontrolę poczynań pracowników? Czy tolerujesz podejmowanie ryzyka przez pracowników, a jeżeli tak, to w jakim stopniu?
Posiadając ustabilizowaną strukturę organizacji, jesteś w stanie właściwie zadbać o produktywność pracy zespołowej. Pracownicy nie będą unikać realizacji swoich zadań, ale również nie będą udawać, że pracują. Będą mogli poruszać się swobodnie w ramach obszaru, który wspólne ustaliliście. Znając dokładne ramy swojego obszaru pracy, każdy pracownik będzie maksymalnie z nich korzystał. Nie będzie poświęcał czasu i energii na stawianie pytań o swoje możliwości, lecz będzie kreatywnie szukał rozwiązań stawianych przed nim zadań.
Arrudi zwiększa produktywność pracy zespołowej.
Frazy: produktywność pracy, produktywność pracy zespołowej, prosty CRM online, system CRM online, system CRM dla małej firmy, system CRM dla firmy usługowej,